ಜುಲೈ 7 ರಂದು, 2021 ರ ಮೊದಲಾರ್ಧದ Hangzhou Xinfeng ಮ್ಯಾಗ್ನೆಟಿಕ್ ಮೆಟೀರಿಯಲ್ಸ್ ಕಂ, ಲಿಮಿಟೆಡ್‌ನ ಕೆಲಸದ ಸಾರಾಂಶ ಸಭೆಯು ಪ್ರಧಾನ ಕಚೇರಿಯ ಕಾನ್ಫರೆನ್ಸ್ ರೂಮ್‌ನಲ್ಲಿ ಗಂಭೀರವಾಗಿ ನಡೆಯಿತು.ಸಭೆಯ ಮುಖ್ಯ ಉದ್ದೇಶವೆಂದರೆ ಮೊದಲ ಅರ್ಧ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ನಿರ್ವಹಿಸುವ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಸಮಗ್ರವಾಗಿ ಬಾಚಿಕೊಳ್ಳುವುದು.ಅನುಭವವನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸಿ ಮತ್ತು ಮುಂದಿನ ಅರ್ಧ ವರ್ಷದ ಕೆಲಸದ ಸ್ಪಷ್ಟ ಗುರಿಗಳು ಮತ್ತು ಆಲೋಚನೆಗಳಿಗೆ ಸಾಕಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಿ.ಪ್ರತಿಕೂಲ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಮುನ್ನುಗ್ಗಲು, ಬಿಕ್ಕಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಚೈತನ್ಯವನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಮತ್ತು ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಭೇದಿಸಲು ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸ ಮತ್ತು ನಿರ್ಣಯವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಲು ವಿಶಾಲ ಸಮೂಹದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳನ್ನು ಸಜ್ಜುಗೊಳಿಸಿ.ಕಂಪನಿಯ ವಾರ್ಷಿಕ ಗುರಿಗಳು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಿ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸುವುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.
ಸಭೆಯಲ್ಲಿ, ಕ್ಸಿನ್‌ಫೆಂಗ್ ಮ್ಯಾಗ್ನೆಟ್‌ನ ಜನರಲ್ ಮ್ಯಾನೇಜರ್-ಶ್ರೀ.ಲಿಯು ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಿದರು ಮತ್ತು "ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಕಷ್ಟಪಟ್ಟು ಜಯಿಸಿ, ಕ್ಸಿನ್‌ಫೆಂಗ್ ಮ್ಯಾಗ್ನೆಟ್ ಸ್ಥಿರವಾದ ನಾವೀನ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಹೊಸ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯ ಸಾಮರಸ್ಯದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ರಚಿಸಿ" ಎಂಬ ಪ್ರಮುಖ ಭಾಷಣವನ್ನು ಮಾಡಿದರು.ಈ ವರ್ಷದ ಮೊದಲಾರ್ಧದಲ್ಲಿ, ಕ್ಸಿನ್‌ಫೆಂಗ್ ಕಂಪನಿಯು ತೀವ್ರ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಎದುರಿಸುವಲ್ಲಿ ಹೊಸ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸಿದೆ ಮತ್ತು ಸಂಕೀರ್ಣ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಹೊಸ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಿದೆ ಎಂದು ಜನರಲ್ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಲಿಯು ಗಮನಸೆಳೆದರು.ಈ ವರ್ಷದಿಂದ, ಕಾಂತೀಯ ವಸ್ತುಗಳ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯು ನಿರಂತರ ಚಂಚಲತೆಯ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿದೆ.ಉದ್ಯಮಗಳ ನಿರ್ವಹಣೆ ತೀವ್ರ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿದೆ.ತೀವ್ರ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಕ್ಸಿನ್‌ಫೆಂಗ್ ಮ್ಯಾಗ್ನೆಟ್‌ನ ಎಲ್ಲಾ ಕಾರ್ಯಕರ್ತರು ಮತ್ತು ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳು ಒಗ್ಗೂಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಆಡ್ಸ್ ವಿರುದ್ಧ ಒಟ್ಟಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಸುಧಾರಣೆ, ಆಕ್ರಮಣಕಾರಿ ಮನೋಭಾವ, ಹೋರಾಟದ ಮನೋಭಾವಕ್ಕಾಗಿ ಧೈರ್ಯದಿಂದ ವಿವಿಧ ಕೆಲಸಗಳಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸುತ್ತಾರೆ.ಇಂದಅಪರೂಪದ ಭೂಮಿಶಾಖೆಯ ಮಟ್ಟ, ಮೊದಲನೆಯದು ಆರ್ಥಿಕ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಕಠಿಣವಾಗಿ ಜಯಿಸುವುದು.ಎರಡನೆಯದು ನಿರ್ವಹಣಾ ತಂಡ ಮತ್ತು ಆಡಳಿತ ರಚನೆಯು ಉತ್ತಮ ಮತ್ತು ಸ್ಥಿರವಾಗಿ ಪ್ರಗತಿಯಲ್ಲಿದೆ.ಮೂರನೆಯದು, ಸಾಮರಸ್ಯದ ಉದ್ಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಕೃತಿಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸುವಲ್ಲಿ ಸ್ಥಿರವಾದ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸಲಾಗಿದೆ.ನಲ್ಲಿಸಮರಿಯಮ್ ಕೋಬಾಲ್ಟ್ಮಟ್ಟ, ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ ಉತ್ಪಾದನೆ ಮತ್ತು ಮಾರಾಟ ಎರಡೂ ಪ್ರವರ್ಧಮಾನಕ್ಕೆ ಬರುತ್ತಿವೆ.ಎರಡನೆಯದು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ವೆಚ್ಚ ನಿಯಂತ್ರಣವನ್ನು ಸಾಧಿಸಲಾಗಿದೆ.ಮೂರನೆಯದು ಆಂತರಿಕ ಪ್ರತಿಫಲಗಳು, ಶಿಕ್ಷೆ ಮತ್ತು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹಗಳನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಘನ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ.ನಲ್ಲಿಅಲ್ನಿಕೊಶಾಖೆಯ ಮಟ್ಟ, ಮೊದಲನೆಯದು ಉತ್ಪಾದನೆ, ವಿತರಣೆ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣದ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ.ಎರಡನೆಯದು ಇತ್ತೀಚಿನ ದಶಕಗಳಲ್ಲಿ ಬಾಹ್ಯ ಮತ್ತು ಆಂತರಿಕ ಅಂಶಗಳು ಕಂಡುಬಂದಿವೆ, ಅಲ್ನಿಕೊ ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಟನೇಜ್ ಐತಿಹಾಸಿಕ ಉತ್ತುಂಗದ ಮೂಲಕ ಸಿಡಿಯಿತು.ಮೂರನೆಯದಾಗಿ ತಂಡವು ಕಿರಿಯ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕವಾಗುತ್ತಿದೆ.ಜನರಲ್ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಲಿಯು ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಸೂಚಿಸಿದರು ಮತ್ತು ಕ್ಸಿನ್‌ಫೆಂಗ್ ಮ್ಯಾಗ್ನೆಟ್ ದ್ವಿತೀಯಾರ್ಧದಲ್ಲಿ ಎದುರಿಸಿದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯ ಬಗ್ಗೆ ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರು.
ನಾವು ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸ, ಸ್ಕ್ರಾಂಬ್ಲಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಮುಂದಿನ ಹಂತಕ್ಕೆ ಪೂರ್ಣ ವೇಗವನ್ನು ದೃಢಪಡಿಸಬೇಕು ಎಂದು ಜನರಲ್ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ಒತ್ತಿಹೇಳುತ್ತಾರೆ.
ಮೊದಲನೆಯದು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯನ್ನು ತೆರೆಯುವುದು, ಗುಣಮಟ್ಟವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಉತ್ಪಾದನೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವುದು, ಆದಾಯ ಮತ್ತು ದಕ್ಷತೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವತ್ತ ಗಮನಹರಿಸುವುದು.ಮ್ಯಾಗ್ನೆಟಿಕ್ ಮೆಟೀರಿಯಲ್ಸ್ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ಮೇಲೆ ಮತ್ತಷ್ಟು ಶಕ್ತಿ.ಮೂಲ ನಿರ್ವಹಣೆಯನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡಿ, ಮತ್ತು ಕಚ್ಚಾ ವಸ್ತುಗಳ ಪ್ರವೇಶದ ನಿಯಂತ್ರಣ ಮತ್ತು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಿ "ಔಷಧಿ ವಸ್ತು ಉತ್ತಮವಾಗಿದೆ ಆದ್ದರಿಂದ ಔಷಧವು ಉತ್ತಮವಾಗಿದೆ."ಉತ್ಪಾದನಾ ನಿರ್ವಹಣೆಯನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು ಬಲಪಡಿಸಿ, ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ವಿನ್ಯಾಸವನ್ನು ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾಗಿಸಿ, ಸಾಮಾನ್ಯ ಮತ್ತು ಸಮತೋಲಿತ ಉತ್ಪಾದನೆಯನ್ನು ಮತ್ತು ಸ್ಥಿರವಾದ ಸುಧಾರಣೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಶ್ರಮಿಸಿ.ಉತ್ಪಾದನೆಯಿಂದ ಲಾಭ.
ಎರಡನೆಯದಾಗಿ, ನಾವು ಬಜೆಟ್ ಅನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತೇವೆ, ವೆಚ್ಚಗಳು ಮತ್ತು ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ, ವೆಚ್ಚಗಳು ಮತ್ತು ಶಕ್ತಿಯ ಬಳಕೆಯನ್ನು ಉಳಿಸಲು ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತೇವೆ.ಸಮಗ್ರ ಬಜೆಟ್ ಅನ್ನು ಒಟ್ಟಾರೆ ಗಮನದಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಂಡು, ವಾರ್ಷಿಕ ಜವಾಬ್ದಾರಿ ಗುರಿಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಿ ಮತ್ತು ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಅಳವಡಿಸಲಾಗಿದೆ.ಜನವರಿ-ಜೂನ್‌ನಲ್ಲಿ ಇಳುವರಿಯನ್ನು 92% ಕ್ಕಿಂತ 95% ಗೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿNdFeb ಮ್ಯಾಗ್ನೆಟ್ಸ್ಮತ್ತು SmCo ಮ್ಯಾಗ್ನೆಟ್ಸ್ ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಪಾಸ್ ದರವು ಅನುಗುಣವಾದ ವೆಚ್ಚದ ಉಳಿತಾಯವನ್ನು ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಬಹುದು.ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಉತ್ತೀರ್ಣ ದರವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸುವ, ಅನುಗುಣವಾದ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ನಿಯಂತ್ರಿಸುವ ಮತ್ತು ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ವೇತನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಸಂಪರ್ಕ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿ ಮತ್ತು ವೆಚ್ಚ ಕಡಿತದ ಭಾಗವನ್ನು ಅನುಗುಣವಾದವರಿಗೆ ಪ್ರತಿಫಲ ನೀಡಿ, ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಉಳಿಸಲು ಮತ್ತು ಬಳಕೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ಉತ್ಸಾಹವನ್ನು ಸಜ್ಜುಗೊಳಿಸಿ. ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಉಳಿಸಲು ಮತ್ತು ಬಳಕೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಪ್ರತಿ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ ಜಾಗೃತ ನಡವಳಿಕೆಯಾಗಬಹುದು.ನಿಧಿಗಳನ್ನು ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿ ನಿರ್ವಹಿಸಿ, ಮತ್ತು ಸುರಕ್ಷತಾ ಉತ್ಪಾದನೆಯೊಂದಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಸಂಬಂಧವಿಲ್ಲದ ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ಪ್ರಯೋಜನವಿಲ್ಲದ ಹೂಡಿಕೆಗಳು, ಬಜೆಟ್ ಲಭ್ಯವಿದ್ದರೂ ಸಹ, ಅದನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ನಿಮಗೆ ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ನಿಧಾನಗೊಳಿಸಬೇಕು.
ಮೂರನೆಯದಾಗಿ, ತಳಮಟ್ಟದ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಿ, ತರಬೇತಿಯನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಿ, ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾದ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮತ್ತು ಅಗತ್ಯ ಭದ್ರತೆ.ಪ್ರಸ್ತುತ ತೀವ್ರ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ, ಎಲ್ಲಾ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಒಡನಾಡಿಗಳು, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಸುರಕ್ಷತೆಯ ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಗ್ರಹಿಸಲು ಉದ್ಯಮದ ಮುಖ್ಯ ನಾಯಕತ್ವವನ್ನು ಚದುರಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ, ಸುರಕ್ಷತಾ ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಇನ್ಪುಟ್ ಅನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ, ಸುರಕ್ಷತಾ ನಿರ್ವಹಣಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ಸಡಿಲವಾಗಿರಿ!ಸುರಕ್ಷತಾ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಉದ್ಯಮಗಳ ಒಟ್ಟಾರೆ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಯೋಗಕ್ಷೇಮಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿವೆ ಎಂದು ನಾವು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಅರಿತುಕೊಳ್ಳಬೇಕು ಮತ್ತು ನಾವು ಯಾವಾಗಲೂ ಜೀವನಕ್ಕೆ ಗೌರವವನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು.ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸುರಕ್ಷತೆಯನ್ನು ಮೊದಲ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿ ಇರಿಸಿ, ನಾವು ಸುರಕ್ಷತೆಯನ್ನು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಅಥವಾ ಉತ್ಪಾದನೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯವನ್ನು ಹಿಡಿಯಲು ನಿಯಂತ್ರಣವನ್ನು ಸಡಿಲಿಸುವುದಿಲ್ಲ.
ಅಂತಿಮವಾಗಿ, ವರ್ಷಗಳ ವರದಿಯಲ್ಲಿ, ಜನರಲ್ ಮ್ಯಾನೇಜರ್ ವರ್ಷದ ಮೊದಲಾರ್ಧದಲ್ಲಿ ಮಾಡಿದ ಸಾಧನೆಗಳನ್ನು ದೃಢಪಡಿಸಿದರು, ಅವರು ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಲಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ತಂತ್ರಗಳು ಮತ್ತು ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಮುಂದಿಟ್ಟರು.ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರೂ ತಮ್ಮದೇ ಆದ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತೇವೆ, ಭೇಟಿಯಾದ ನಂತರ ಅದನ್ನು ಚರ್ಚಿಸಿ.ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಯೋಜನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಬನ್ನಿ ಮತ್ತು ಜನರಿಗೆ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸಿ, ಹೃದಯವನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸಿ ಮತ್ತು ಸಾಮಾನ್ಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಹುಡುಕುವುದು.ಗ್ರಾಹಕರು ಮತ್ತು ಪೂರೈಕೆದಾರರಿಗೆ ಪ್ರಾಮಾಣಿಕವಾಗಿ ಜೊತೆಗೂಡಿ, ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸಂಯೋಜಿಸಿ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ಪ್ರಮುಖ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕತೆಯ ಉತ್ತಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಮಾಡಿ.ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಮತ್ತು ಗ್ರಾಹಕರ ಬೇಡಿಕೆಯನ್ನು ಗುರಿಯಾಗಿಟ್ಟುಕೊಂಡು, ಕಂಪನಿಯ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಣಾ ಸುಧಾರಣೆಯನ್ನು ವೇಗವಾಗಿ ಫಾರ್ವರ್ಡ್ ಮಾಡಿ.
ಈ ಸಭೆಯು ವರ್ಷದ ಮಧ್ಯದಲ್ಲಿ ಕ್ಸಿನ್‌ಫೆಂಗ್ ಕಂಪನಿಗೆ ಒಂದು ಪ್ರಮುಖ ಸಭೆಯಾಗಿದೆ, ಇದು ವರ್ಷದ ಮೊದಲಾರ್ಧದಲ್ಲಿ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಸಾಧನೆಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಭವದ ಸಂಕಲನ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಕೆಲಸದ ಒಟ್ಟಾರೆ ನಿಯೋಜನೆಗಾಗಿ ಸಜ್ಜುಗೊಳಿಸುವಿಕೆ ಮತ್ತು ಪ್ರೋತ್ಸಾಹ ಸಭೆಯಾಗಿದೆ. ವರ್ಷದ ದ್ವಿತೀಯಾರ್ಧದಲ್ಲಿ.ಎಲ್ಲಾ ಕ್ಸಿನ್‌ಫೆಂಗ್ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳು ಈ ಸಮ್ಮೇಳನವನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳಿಗೆ, ಮುಂದಕ್ಕೆ ಮುನ್ನುಗ್ಗಲು, ಒಗ್ಗೂಡಿಸಲು ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು 2021 ರಲ್ಲಿ ಎಲ್ಲಾ ಕಾರ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ದೇಶಗಳನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಲು ಭದ್ರ ಬುನಾದಿ ಹಾಕಲು ಅವಕಾಶವಾಗಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನಂಬಲಾಗಿದೆ.
ಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿ ಶಾಖೆಯ ನಾಯಕತ್ವದ ಸದಸ್ಯರು, ಕೆಲವು ಕಾರ್ಯಾಗಾರ ಉತ್ಪಾದನಾ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳು, ಎಲ್ಲಾ ಮಾರಾಟ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು, ಸರಬರಾಜು ಇಲಾಖೆ, ಗುಣಮಟ್ಟ ನಿಯಂತ್ರಣ ಇಲಾಖೆ, ಗುಣಮಟ್ಟ ತಪಾಸಣೆ ವಿಭಾಗ, ಆಡಳಿತ ಇಲಾಖೆ, ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಇಲಾಖೆ ಮತ್ತು ಹಣಕಾಸು ಇಲಾಖೆ ಸೇರಿದಂತೆ 280 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಜನರು ಭಾಗವಹಿಸಿದ್ದರು.
ಪೋಸ್ಟ್ ಸಮಯ: ಆಗಸ್ಟ್-02-2015